Новини
Фестивал на дивите цветя в Родопите
Родопите ще разкрият една от тайните си – магията на своите поляни, обсипани с дъхави билки и редки цветя. Орфей – прочутият певец на планината, е лекувал не само със своята музика, но и със силата на лечебните растения. Да се докоснем до цветното богатство на планината и щедрите дарове на природата ще ни помогне първият в България „Фестивал на дивите цветя”, който ще се проведе от 21 до 30 юни в община Смолян. Инициативите, включени в програмата на фестивала, представят и възможностите за туризъм, и най-интересните атракции от региона.
Ботанически и вело-турове сред китните поляни на Родопите, беседи за използването на местните билки и ателиета по традиционни и художествени занаяти са сред инициативите на Фестивала. Посетителите ще могат да се потопят в родопската атмосфера на седянка в село Сивино и да научат как се приготвя кускус. Предвидени са дегустации на билкови чайове и местни кулинарни специалитети. За децата също ще има много изненади и занимания. В дните на Фестивала ще се проведе и традиционният за село Могилица „Празник на народното творчество и занаятите”, най-атрактивното събитие от което е обичаят „Адрелез” – танц на водата и цветята.
Периодът на десетдневния фестивал не е избран случайно – дните преди Еньовден, когато билките имат магическа сила и планината се зарежда със здраве. Обичаят „Еньовден” ще представят жителите на село Горна Арда и децата от детска градина „Родопчанче” в гр. Смолян. Кулминацията на празника ще бъде фолклорното надпяване и надиграване „Изворен глас”, което ще се състои в с. Смилян на 29 юни.
На 29 юни в гр. Смолян ще се открие и базар на местни еко-производители.
За организаторите:
Организатор на събитието е сдружение „Екоорганизация – Родопи”, а основен партньор – община Смолян. Фестивалът се организира по проект „Родопите – градината на Орфей” и е част от мрежата от фестивали на дивите цветя, които се организират в Словения, Хърватска, Румъния и Великобритания под егидата на международната организация PlantLife International.
Събитието се реализира с финансовата подкрепа на Програмата за малки проекти на Глобалния екологичен фонд (ПМП на ГЕФ) и Програма „Култура” на Европейската комисия чрез проект „Цветна Европа”.
Партньори на Фестивала на дивите цветя са и РИОСВ-Смолян, Българска фондация Биоразнообразие (БФБ) и училища от гр. Смолян, както и читалищата в селата Смилян, Сивино, Могилица и Арда.
Проект с европейско финансиране ще работи за осигуряването на достъпна информация за имигрантите у нас и запознаването им с процедурите за намиране на работа и законовите регламентации за пребиваването им в страната. Това обявиха от Интернешънъл Трейнинг енд Дивелопмънт Център ООД на встъпителна пресконференция днес по проект „Осигуряване на достъпна информационно-комуникационна среда и национална кампания за миграционния феномен”.
В рамките на проекта ще бъде създаден първият за България единен информационен онлайн портал за имигранти www.immigrant-bg.eu. Концепцията за интернет страницата ще бъде съобразена с най-добрите европейски практики в областта на интеграцията на граждани от трети страни. На нея имигрантите ще могат да намерят полезна правна информация относно правото им на престой в страната, както и възможностите за достъп до трудовия пазар и здравноосигурителната система. Порталът ще помества и новини и другa практическа информация, засягаща ежедневието на имигрантите у нас. Информационният портал ще бъде от изключителна полза особено за новопристигащите имигранти, които тепърва се запознават със своите права и задължения в приемащата страна.
По време на пресконференцията бяха представени и дейностите по проекта, свързани с осъществяването на разширена информационна кампания, насочена към медиите и приемащото общество, с цел повишаване осведомеността за миграционния феномен. „Анализ на публикации, свързани с темата за имигрантите, за периода 1 април 2009 – 1 април 2012 година показва, че темата в България през този период се отразява от медиите предимно положително и информативно“, сподели Стоян А. Стоянов, управител на Комуникационна агенция PRoWay.
Анализът показва и че медиите не успяват да направят разлика между имигранти, бежанци и чужденци с неустановен статут за пребиваване в България. „Провеждането на ефективна информационна кампания за миграционния феномен е ключов фактор за взаимното разбиране между приемащото общество и имигрантите и тяхното интегриране“, обобщи Ева Любомирова, ръководител на проекта. Тя допълни, че основна роля в интеграционния процес имат и медиите. Проектът предвижда заснемането на видео материал, който ще се излъчи в националния ефир и ще представи историите на имигранти у нас.
За проект „Осигуряване на достъпна информационно-комуникационна среда и национална кампания за миграционния феномен”
Проектът се изпълнява от Интернешънъл Трейнинг енд Дивелопмънт Център ООД и се финансира от Европейския фонд за интеграция на граждани на трети страни. Общата стойност на проекта е 49 990 лева. Основната цел е да бъде постигната актуална и ефективна обществена информираност за провеждането на последователна и дълготрайна политика за гарантиране правата на имигрантите (ГТД – граждани на трети държави), тяхната успешна интеграция в българското общество и по-доброто им взаимно разбиране, в изпълнение на Общите основни принципи (ООП) на ЕС по интеграция на имигранти (ГТД) в България. В рамките на проекта ще бъде осъществена информационна кампания, насочена към медиите и обществото, с цел повишаване осведомеността за миграционния феномен.
Заключителна пресконференция по проект „Иновативни знания без граници“, изпълняван от CEED България
Заключителна пресконференция по проект „Иновативни знания без граници“ представи днес постигнатите резултати от реализирането на 6 обучителни срещи между български и словенски предприемачи. 135 представители на малкия бизнес от двете страни споделяха опит, добри практики и идеи за бизнес развитие по време на 3 семинара в Словения и 3 в България.
В рамките на проекта се проведе проучване за развитието на предприемачеството и малкия бизнес в Словения и България. Като заключение от направените анализи може да се отбележи, че Словения е страна с добре развиващ се малък и среден бизнес, което до голяма степен се дължи на силно застъпеното предприемаческо мислене, геостратегическото местоположение и активното стимулиране на предприемачески инициативи. Друг важен елемент е качеството на труда и високата степен на експертиза сред работещите. В Словения съществуват много на брой малки предприятия с добре развит бизнес модел, които постигат висок оборот и солидни печалби, въпреки малкия брой служители. „Това е и причината да изберем Словения за наш партньор по проекта. Считаме, че обменът на опит между български и словенски предприемачи и ментори донесе висока добавена стойност за нашите компании. Възнамеряваме да продължим да подпомагаме обмена между тях и активно да насочим усилия за подпомагане на българските компании, за да постигнем устойчивост на резултатите и развитие на изграденото партньорство”, сподели Надя Ташева, ръководител на проект „Иновативни знания без граници“.
Експертите по проект „Иновативни знания без граници“ изготвиха и 3 адаптирани модела за обучение на предприемачи по програми Top Class Plus, Top Class Advanced и Top Class Finance. Top Class програмите съдържат специално разработени модули, от които се нуждае всеки бизнес в началното си развитие. Те са практически насочени и създадени след години проучвания и работа с предприемачи. Специално предимство при тях е не само постоянният контакт с ментори, а и с бизнес личности, реализирали своя успешен модел в страната, региона и на международния пазар. Програмите са възможност за обмен на опит извън границите на страната и съдействат на предприемачите да стъпят на чужди пазари.
Изградена и функционираща онлайн система за обмен на данни – Екстранет, създава благоприятна среда за установяване на нови контакти и бизнес възможности между участниците в проекта. Системата е BCSocial и е създадена от словенските партньори по проекта Zavod mreža podjetništva – CEED Словения.
За проект „Иновативни знания без граници”
Проектът се изпълнява от CEED България и Zavod mreža podjetništva – CEED Словения по Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”, схема за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ: BG051PO001-7.0.01 „БЕЗ ГРАНИЦИ – КОМПОНЕНТ 1”. Проектът се реализира в рамките на 12 месеца, а основната му цел беше да повиши капацитета и да насърчи предприемаческия потенциал на малкия и среден бизнес в България. В рамките на проекта се проведоха 3 срещи в Словения и 3 в България, по време на които българските предприемачи се срещнаха с представители на словенския бизнес, с експерти от различни сфери и ментори, които ще споделят с тях успешния си опит.
На тържествена церемония за връчването на международните награди за архитектура и проект PRIX d’Excellence Awards Деси Фераджиева, управител на Home Care BG, беше отличена с един от първите сертификати за завършен CPM курс – първото обучение за управление на собствеността според световните стандарти и изисквания в бизнеса. Церемонията, организирана от Международната федерация по недвижими имоти FIABCI, събра професионалистите в бранша и представи успешни проекти за хотели, офиси, логистични имоти, ваканционни и жилищни имоти.
В рамките на година и половина обучението за професионален пропърти мениджмънт – CPM запозна специалистите със световно приетите стандарти на работа в сферата на управлението на недвижима собственост и предоставянето на високо ниво на обслужване. Според организаторите на обучението от FIABCI България, добрият професионализъм е ключов за създаването на конкурентна среда и предлагане на качествена услуга на клиентите.
„За да се развива нашият бранш и да се изгражда доверие, много е важно образованието да бъде на високо ниво. Но за съжаление у нас определено образователните институции, които обучават кадри в сферата на управлението и поддръжката на сградния фонд, са малко“, споделя Деси Фераджиева. Тя допълни, че курсът на FIABCI България създава професионални стандарти в страната, с които да се гарантира качеството на услугата.
След завършеното обучение и получения сертификат, на базата на опита, който притежава, Деси Фераджиева отговаря на всички критерии на IREM INstitute, за да стане и един от първите членове на института от страна на България.
Третата годишна фотоизложба на Експедиция „Преоткрий България“
58 нови снимки от малко известни археологически дестинации в страната ще видят посетителите на третата годишна изложба на Експедиция „Преоткрий България“ на Моста на влюбените зад НДК на откриването й на 27 април, събота, от 12:00 часа.
Тракийското светилище в Мишкова нива, 40-те гробници в местността Пропада, Алботинският скален манастир, римското тържище Дискодуратера, античните крепости Кастра Мартис и Кастра ад Монтанезиум са само малка част от скритата история на България, която ще бъде на моста до 10 май.
Експедиция „Преоткрий България“ започна през 2010 година. Целта е да показва на хората малко известни, добре забравени или съвсем нови археологически и исторически забележителности от България.
Мобилен репортерски екип с „Шевролет Каптива“ пътува многократно по различните дестинации на родината, посещава и заснема места, за които малко хора знаят, и ги публикува на страниците на партньорските медии, а веднъж в годината прави изложба на Моста на влюбените зад НДК със съдействието на Дирекция „Култура“ към Столична община.
Експедицията се организира от Сдружение „Културни проекти“ и Агенция Булфото. Спонсори са „София Ауто“, „ХДИ застраховане“ и „Шевролет България“.
На въпроси от областта на историята и археологията ни отговарят проф. Христо Матанов, проф. Валерия Фол, доц. Бони Петрунова, археолозите Веселин Игнатов и Константин Господинов, както и много техни колеги от Националния институт по археология с музей към БАН.
Ръководител на експедицията е Евгени Димитров, професионален фотожурналист, изкушен от пътешествията и историята. Идеята се ражда след едно гергьовденско посещение из околностите на Ивайловград, където заедно със ПР-мениджъра Людмил Каравасилев решават да поставят началото на идеята, която се развива вече четири години.
Екипът разчита да запали в повече хора ентусиазма да пътуват из страната и да откриват места, за чието очарование не са и предполагали досега.
Енергетици и психолози дискутираха вредите и ползите от преминаването към лятно часово време на среща вчера, организирана от Научно-техническия съюз на енергетиците в България. Участниците разгледаха енергийно-икономическото влияние и психо-физиологичните аспекти на смяната на часа.
Според доц. Радослав Кючуков от Русенски университет „Ангел Кънчев“ битовите и стопанските нужди от електроенергия имат слаба зависимост от светлата част на деня. „Наблюдава се незначително намаляване на потреблението на електроенергия, което не оправдава тезата за икономии при въвеждането на лятно часово време“, обобщава доц. Кючуков.
Психологът от Български червен кръст Десислава Илиева посочи отпадналостта, дезориентацията, умората и сънливостта като част от симптомите на десинхронозата. „Десинхронозата е медицински термин, означаващ разминаването на ритъма на организма с хронологичното време, причинено от местенето на стрелките на часовника през март“, обяснява Десислава Илиева. Тя изтъкна, че „няма психолог, психотерапевт и психиатър, който да одобрява смяната на зимното с лятното часово време“.
Против местенето на стрелките се обяви и Ани Алашка от Българска стопанска камара. Според нея вредите от лятното часово време са многократно повече от ползите. „Намалява работоспособността и се влошава физиологичното и психичното здраве на човек. Това е за сметка на малката икономия от пестенето на енергия, която се равнява на 0.54 лв. на човек годишно“, посочи тя, цитирайки данни на Енергиения системен оператор
Д-р Галя Петрова от Центъра за психотерапия представи резултатите от 20-годишно изследване на шведски учени за влиянието на лятното часово време. Анализът им показва, че в първата седмица след смяната на времето с 5% се увеличават сърдечно-съдовите инциденти. Със 17% се увеличават ПТП в понеделника непосредствено след местенето на срелките в края на март, сочи друго проучване на учени от Харвард. „Това се дължи непосредствено на стреса, сънливостта и умората на организма, причинени от смяната на времето“, обобщи д-р Петрова.
Участниците на срещата се обединиха около предложение за преразглеждане на целесъобразността и ефективността на лятното часово време, което да бъде изпратено до правителството. В проекта се предлага да се изследва нивото на потребление на електроенергия преди и след смяната на времето, да се проследи психофизиологичното влияние на местенето на стрелките и влиянието му върху икономиката по отрасли.
Участници в в MySuccess Инкубатор за мениджъри
Трима студенти спечелиха стипендии за участие в менторска програма по мениджмънт MySuccess Мениджмънт Инкубатор, разработена от The Business Institute – официален предстваител на Cisco Business Institute за България. Победителите бяха избрани след конкурс за есета на специфични бизнес теми, определени от партньорите на форума на списание ENTERPRISE MySuccess.bg in Education, осигурили стипендиите – HP България, Аурубис България и Мобилтел ЕАД.
Обучението на студентите ще започне в края на септември, като те ще участват в менторската програма, наблягаща на създаването на т.нар. „меки умения“, наравно с мениджъри предприемачи от малки, средни и големи компании. „Инкубаторът за мениджъри набляга на обучението под формата на работилници, в рамките на които участниците разрешават реални бизнес казуси, релевантни за българската реалност“, обясни Светлан Станоев от The Business Institute. Той посочи още, че програмата е базирана на метода на „трикракото столче“, имащ две основни измерения. Първият акцентира върху качествата на успешния мениджър, който в днешно време трябва да е не само лидер и мениджър, но и предприемач с иновативно мислене. Вторият аспект е свързан с подхода на мениджъра, който, на първо място трябва да умее да управлява себе си и екипа си, а на второ – целия бизнес, неговите ресурси и резултати.
До финалния етап на състезанието достигнаха 27 участници. По думите на Нина Мирчева, Директор „Корпоративни комуникации“ в Мобилтел и член на журито на конкурса, впечатление прави позитивизма у младите хора, които не виждат черни сценарии за изход от кризата, а напротив – имат ясна визия за бъдещето на България и своето място в него. Според Преслав Павлов, Директор „Отдалечени услуги” в глобалния център на HP, основен фактор при избора на победителите на първо място е била демонстрираната мотивация, както и представата на всеки един от участниците за мястото му в корпоративния свят. Елена Димова от Аурубис България подчерта, че е важно компаниите да участват в подобни инициативи и да показват на студентите, че работата в големите производствени компании, дори и тези от тежката индустрия, може да бъде интересна и предизвикателна.
За Списание ENTERPRISE
ENTERPRISE е B2B печатно издание за практики от бизнеса и ERP, с контролирана дистрибуция и разспространение. ENTERPRISE достига до мениджърите, като говори на техния език и от тяхната гледна точка. Кратко, ясно и точно, първата по рода си бизнес медия в България се насочва изключително към практическите проблеми в управлението на съвременните компании. ENTERPRISE формулира и анализира най-важните явления в българската бизнес реалност – от гледна точка на управление и технологии. Екипът на ENTERPRISE организира Бизнес форумите MySuccess.bg и традиционна CRM конференция.
ИНТЕРПРЕД-СТЦ София днес е домакин на първия ден от IT седмица 2013. Форумът беше официално открит от Петя Евтимова, зам.-министър на образованието, младежта и науката. IT седмица 2013 се организира за втора година по проект на Академика БГ, който цели да популяризира достойното място на България в света на технологиите.
Тазгодишното издание ще се проведе от 16 до 20 април, когато представители на IT бизнеса ще обменят новости, идеи и технологични решения. По време на форума ще се проведат дискусии, презентации на проекти, добри практики, и студентски иновации. Във форума ще се включат също и преподаватели, студенти и научни екипи, които ще могат да представят свои разработки и проекти в теххнологичния сектор.
Във втората IT седмица участват 4 университета: УНСС, НБУ, СУ и ТУ-Варна. Основни партньори на форума са БАН и БЕСТ-София.
- Услугата позволява извършване на справки по партиден номер
- Заплатилите данъците си до края на април ползват 5% отстъпка
От днес клиентите на електронно банкиране на ОББ вече могат да получават справки, както и да заплащат в реално време всички видове местни данъци и такси към общините в град София.
Новата услуга е достъпна от меню „Данъци и такси“ в електронното банкиране на ОББ. Благодарение на изградената онлайн връзка между системата на банката и тази на Столична община за данъци и такси клиентите могат да заплащат както текущите, така и старите си задължения, като плащането се отразява директно в системата на Столична община.
Интуитивно разработеното меню позволява на клиентите да:
- направят само справка за дължимите или вече наредени за плащане през системата на банката данъци и такси, като въведат партидния си номер
- осъществят плащане на избрани от тях дължими данъци и такси
Благодарение на автоматизираната система клиентите на е-банкиране на ОББ ще могат да заплатят всички местни данъци и такси към Столична община, включително най-масовите:
- Данък върху недвижими имоти
- Такса битови отпадъци
- Данък върху превозните средства
- Данък за притежаване на куче
- Патентен данък
За всяка успешно извършена операция на клиента се издава квитанция, която съдържа подробна информация за платеното данъчно задължение.
В допълнение, ОББ напомня, че ако до края на месец април 2013 г., клиентите на електронното банкиране на ОББ платят своя данък върху недвижимите имоти и данъка върху превозните средства за текущата година през новата услуга на банката те ще могат да се възползват от определената от Столична община отстъпка от 5%.
Бизнес форум на списание ENTERPRISE за добрите практики в логистичния сектор „MySuccess.bg in Logistics – Предизвикателство или промяна?“
Тенденциите и иновациите в логистичния и транспортния сектор разгледаха на 28 март участниците във второто издание на бизнес форум „MySuccess.bg in Logistics – Предизвикателство или промяна?“. Форумът представи добрите български практики в сектора и проследи развитието на спедиторския бранш у нас.
Георги Алипиев от Българска агенция за инвестиции направи преглед на успешно реализираните проекти в секторите „Транспорт“ и „Логистика“ и даде множество примери за ефективно сътрудничество между бизнеса и агенцията. Алипиев представи и основните насърчителни мерки, от които могат да се възползват сертифицираните компании според последните изменения в Закона за насърчаване на инвестициите.
За притежателите на сертификат от БАИ административното обслужване е с по-кратки срокове, компаниите имат възможност да получат финансова помощ за обучения, както и финансиране на довеждаща инфраструктура до индустриалния обект. Георги Алипиев допълни, че от 2013 г. всички сертифицирани инвеститори ще получават и плащания за осигуровки от страна на държавата, като размерът им ще се определя в годишния бюджет на страната.
„Намалялото потребление като цяло води към стремеж за оцеляване, което е съпътствано от оптимизиране на разходите“, сподели Явор Панталеев, управител на Ойрошпед АД. Според него разходите могат да бъдат ефективно оптимизирани чрез логистично коопериране. Управляваната от него компания участва в кооперация, което е позволило поддържането на ниски пазарни цени. „Хоризонталните логистични кооперации спомагат за намаляване на разходите, подобряване качеството на услугите и по-оптимално използване на превозните капацитети“, изтъкна предимствата на кооперирането Явор Панталеев.
Иновациите в сектора на куриерските услуги разгледа Павел Пенчев, прокурист в Еконт Експрес. Той представи пред участниците във форума успешните нововъведения в компанията, породени от специфичните нужди на всеки клиент. Преглед на стоката, тест и избор между няколко артикула, указания към вземащия поръчката или доставящия я куриер, нощни доставки и улеснено връщане на пратката са само част от новостите, които Еконт Експрес въвежда през последните две години в отговор на променящите се желания на потребителите и развитието на технологиите.
Всички куриери са оборудвани с таблет, което ги прави много по-мобилни, осигурява директна връзка със стационарния офис и помага за осъществяването на ефективен контрол. Павел Пенчев коментира, че инвестицията им в таблети се възвръща много бързо – в срок от 3 до 6 месеца, тъй като производителността на служителите се увеличава с 30-40%.
Участниците в практическия бизнес форум „MySuccess.bg in Logistics – Предизвикателство или промяна?“ научиха и как усъвършенстваните умения за водене на преговори могат да им спечелят добри партньори, да им спестят време и да им помогнат да оптимизират ефективно разходите в своя бизнес.
MySuccess.bg in Logistics – Предизвикателство или промяна? се организира от списание ENTERPRISE, с подкрепата на Българска асоциация за спедиция, транспорт и логистика и Българска стопанска камара.
Моб. тел.: + 359 (879) 646 648
E-mail: