Целевите групи, включени в рамките на проекта, бяха служители на общинска администрация Левски, както и кмет на община, заместник-кметове, кметове и кметски наместници на населените места от община Левски.

„В рамките на осъществяването на проекта бяха проведени редица обучения, целящи да повишат квалификацията и мотивацията на общинските служители, а оттам – и качеството на административното обслужване в общината“, отчете ръководителят на проекта Петя Чолакова-Методиева. „Като обща цел в проекта беше заложено повишаване на административния капацитет и подобряване на ефективността на общинска администрация в община Левски. Специфичните цели включваха повишаване на квалификацията на общинските служители чрез обучение в сферите на тяхната компетентност; повишаване на мотивацията на служителите на общината чрез осигуряване на равни възможности за професионално и кариерно развитие, както и постигане на ефективна организация, координация и контрол в работата на общинска администрация Левски чрез участие в адекватни и актуални обучителни програми“, допълни тя.

Като част от дейностите по проекта бяха осъществени обучения по ключови компетентности – на тема „Лидерски умения”, преминато от общо 19 служители, и на тема „Работа в екип и екипна ефективност” с участието на 2 групи по 30 служители, или обучени общо 60 служители. Друго обучение – за работа с граждани от уязвимите групи, преминаха 20 служители на Община Левски. В рамките на тези 4 обучения бяха обучени общо 99 служители на Община Левски.

В рамките на изпълнението на проекта служители на Община Левски преминаха и обучения в Института по публична администрация – съответно на теми като „Управленски умения в администрацията”, „Делова комуникация и етикет”, „Връзки с обществеността” и „Основни производства по АПК” (за неюристи).

Продължителността на проекта беше 9 месеца, а стойността му – 76 581,44 лв.

Този документ е създаден с финансовата помощ на Оперативна програма “Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. Цялата отговорност за съдържанието на документа се носи от Община Левски и при никакви обстоятелства не отразява официалното становище на Европейския съюз и договарящия орган.

В новия Общински план са заложени мерки, стимулиращи икономическото развитие на региона чрез провеждане на обучения за придобиване на предприемачески умения, създаване на условия за подкрепа на малкия и средния бизнес, рехабилитация на съществуващи бизнес зони и изграждане на индустриална зона със съпътстваща инфраструктура. „Сред приоритетите в ОПР 2014 – 2020 г. е и развитието на конкурентоспособно селско стопанство“, сподели Любка Александрова, кмет на Община Левски.

При изпълнението на проекта, Община Левски разработи концепция за пространствено развитие на общината и методика за мониторинг, контрол и последваща оценка при изпълнението на ОПР 2014 – 2020 г. Въведената методиката предлага единна система и подход за наблюдение и контрол на изпълнението на стратегически документи. „Това подобрява процеса на работата на общинската администрация и ефективността на политиките, реализирани на местно ниво“, коментира Дилян Йорданов, ръководител на проекта.

В рамките на проекта, Община Левски изпълни и дейности за консултиране на политиките, които са обект на стратегическо планиране на общинско ниво, с всички заинтересовани страни, с цел постигане на реална координация при планирането и реализацията на политиките за развитие.

Проект „Подобряване процесите по стратегическо планиране и механизмите за неговото наблюдение и контрол в община Левски“, Договор №13-13-30/30.10.2013 г. се осъществява с финансовата подкрепа на Оперативна програма “Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. „Реализирането на проекта допринесе за подобряването на процесите в общинската администрация и повишаване на капацитета на органите на управление и общинските служители за мониторинг и контрол върху изпълнението на стратегически документи за периода 2014 – 2020 г.“, коментира Милка Георгиева, координатор на проекта. Общата стойност на проекта е 75 488,06 лева. Той беше осъществен за период от 9 месеца.

Този документ е създаден с финансовата помощ на Оперативна програма “Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. Цялата отговорност за съдържанието на документа се носи от Община Левски и при никакви обстоятелства не отразява официалното становище на ЕС и Договарящия орган.

Общата стойност на проекта е 75 488,06 лева. В рамките на проекта ще бъде направена оценка на Общинския план за развитие (ОПР) 2007-2013 г. и ще бъдат предложени препоръки за целите на ОПР 2014-2020 г. Анализът ще включва оценка на социално-икономическото развитие на общината и ще осигури аналитична база за разработване на стратегически документи за следващия програмен период.

Като част от дейностите по проекта, ще бъде разработена и въведена методика за мониторинг, контрол и последваща оценка при изпълнението на ОПР 2014-2020 г. Методиката ще предложи единна система и подход за наблюдение и контрол на изпълнението на стратегическите документи. „Това ще подобри работата на общинската администрация и ефективността на политиките, реализирани на местно ниво“, коментира Любка Александрова, кмет на Община Левски. Общинските служители ще бъдат обучени за прилагане на въведената методика. „Чрез обучението служителите ще придобият необходимите умения за ефективното прилагане на методиката за мониторинг, контрол и последваща оценка, като това ще повиши капацитета на общинската администрация и ще подобри нейната работа“, допълни Дилян Йорданов, ръководител на проекта.

Проектът предвижда консултиране на политиките, които са обект на стратегическо планиране, с всички заинтересовани страни. В рамките на проекта ще бъдат осъществени и дейности за информиране относно провежданите политики. Милка Георгиев, координатор на проекта, коментира, че мерките за информиране ще повишат общественото доверие към администрацията и ще осигурят подкрепа на политиките, провеждани на местно ниво.

Този документ е създаден с финансовата помощ на Оперативна програма “Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. Цялата отговорност за съдържанието на документа се носи от Община Левски и при никакви обстоятелства не отразява официалното становище на ЕС и Договарящия орган.

Начален час: 11:00 часа

Място: заседателна зала №304, етаж 3 от сградата на Община Левски

Община Левски организира встъпителна пресконференция по проект „Подобряване процесите по стратегическо планиране и механизмите за неговото наблюдение и контрол в община Левски“, Договор №13-13-30/30.10.2013 г. Пресконференцията ще се проведе на 30 юни (понеделник) от 11:00 часа в заседателна зала №304, ет. 3 от сградата на Община Левски.

На пресконференцията ще бъдат представени целите проекта и дейностите, които предстои да бъдат реализирани за подобряване на процесите по стратегическо планиране.

Участници в пресконференцията:
• Дилян Йорданов, ръководител на проекта
• Милка Георгиева, координатор на проекта

Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на Оперативна програма “Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. Общата му стойност е 75 488,06 лева.

Този документ е създаден с финансовата помощ на Оперативна програма “Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. Цялата отговорност за съдържанието на документа се носи от Община Левски и при никакви обстоятелства не отразява официалното становище на ЕС и Договарящия орган.

Проектът е с продължителност 9 месеца, а стойността му е 76 581,44 лв., стана ясно на пресконференцията. Общо 99 служители на общината ще преминат през обученията, които са свързани с подобряване на лидерските умения, работа в екип и екипна ефективност, както и за работа с граждани от уязвимите групи, обясни Петя Чолакова-Методиева, ръководител на проекта. Заместник-кметът на Община Левски Здравко Дафинов изрази своята увереност, че реализирането на проекта ще допринесе за подобряване на работните процеси и ще повиши качеството на предоставяните административни услуги. Той допълни, че изпълнението на проекта ще спомогне общинската администрация да бъде по-модерна и ефективна структура.

Общата цел на проекта е да бъде повишена квалификацията на служителите на общината чрез обучение в сферите на тяхната компетентност. Очаква се след успешното участие на общинските служители в обученията да бъдат оптимизирани функциите на общинската администрацията, да бъдат подобрени работните процеси и да бъде повишено качеството на предоставяните административни услуги.

Този документ е създаден с финансовата помощ на Оперативна програма “Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. Цялата отговорност за съдържанието на документа се носи от Община Левски и при никакви обстоятелства не отразява официалното становище на Европейския съюз и договарящия орган.